人力資源和社會保障局
起步提速 開局爭先——2023年我們這樣干!
來源: 發(fā)布時間: 2023-01-30

春節(jié)過后,獲嘉縣人社局召開了2023年重點工作部署會,進一步明確了今年重點工作任務(wù),堅持早行動、早部署、早落實,爭取各項重點工作早見成效。局班子成員、局屬各單位負責人參加了此次會議。局黨組書記、局長連麗麗同志就進一步做好2023年人社工作提出五點要求。

一要繼續(xù)深化能力作風(fēng)建設(shè)。認真學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神,深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義,不斷強化宗旨意識和“以人民為中心”的發(fā)展思想,堅決糾治“躺平式”干部,推動人社黨員干部爭當“領(lǐng)頭羊”用心、用力、用情解決群眾急難愁盼等問題;全面加強干部職工日常教育培訓(xùn)工作,扎實開展人社系統(tǒng)“練兵比武”活動,提升干部能力,著力錘煉一支懂政策、精業(yè)務(wù)、會服務(wù)的人社干部隊伍。

二要著力守牢穩(wěn)就業(yè)基本盤。始終堅持把穩(wěn)就業(yè)、保就業(yè)作為首要任務(wù)和頭等大事抓好抓實,全面實施各類就業(yè)政策,用好各項就業(yè)資金,積極鼓勵扶持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè);緊盯重點群體就業(yè),加強公益性崗位開發(fā)和管理;充分發(fā)揮線上線下招聘渠道,實現(xiàn)招聘數(shù)據(jù)互聯(lián)互通,搭建現(xiàn)代化交互式平臺,實現(xiàn)更高質(zhì)量就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

三要加大職業(yè)技能培訓(xùn)力度。繼續(xù)高質(zhì)量推進“人人持證、技能河南”建設(shè)工作,重點圍繞我縣的“現(xiàn)代化工、現(xiàn)代物流、裝備制造”三大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),結(jié)合持續(xù)叫響的“花木之鄉(xiāng)、建筑之鄉(xiāng)、乒乓之鄉(xiāng)”三張名片,有針對性的開展技能培訓(xùn),加大培訓(xùn)取證力度,打造新的人力資源品牌。

四要筑牢社會保障安全網(wǎng)。進一步擴大參保覆蓋面,針對新業(yè)態(tài)從業(yè)人員、靈活就業(yè)人員、農(nóng)民工等重點人群實施精準擴面,提高參保率;深化“放管服”改革, 提升社保服務(wù)質(zhì)效;持續(xù)推動“打包辦、提速辦、簡便辦”,全面推進開展“社銀一體化”服務(wù)網(wǎng)點建設(shè)工作,實現(xiàn)“讓數(shù)據(jù)多跑路、群眾少跑腿”。

五要積極構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。堅持“陽光仲裁”,依法維護勞動者合法權(quán)益,最大程度以調(diào)解方式處理各類爭議;加強協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方機制建設(shè)和勞動關(guān)系形勢分析研判,全面落實勞動合同制度;創(chuàng)新執(zhí)法模式,全面推行柔性執(zhí)法,著力解決新業(yè)態(tài)用工權(quán)責不清、勞動強度過大等問題,及時維護勞動者合法權(quán)益;重點要保障農(nóng)民工工資支付,全面推行信息化管理,完善根治欠薪長效制度,力促獲嘉縣勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定。