為加快推進公共就業(yè)服務信息化建設，提高就業(yè)服務能力和水平，準確掌握全縣勞動力就業(yè)信息情況，促進我縣農民工實現(xiàn)更加充分更高質量就業(yè)。近日,獲嘉縣人社局啟動全縣勞動力資源信息采集工作。

這次勞動力資源信息采集工作,創(chuàng)新使用了大數(shù)據(jù)技術,用數(shù)據(jù)賦能服務,力求通過精準的數(shù)據(jù)摸排、快捷的信息采集等服務模式,建立全縣勞動力資源統(tǒng)計監(jiān)測機制,摸清全縣勞動力底數(shù),了解掌握全縣勞動力資源基礎信息,幫助未就業(yè)群體實現(xiàn)精準就業(yè)。逐步實現(xiàn)由“人找崗位”向“崗位找人”以及“人找政策”向“政策找人”轉變,打通政策落實的“最后一米”,政策精準直達個人,更有效提升公共就業(yè)服務的精準性、主動性和實時性。

全縣11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)集中召開了“勞動力資源數(shù)據(jù)采集培訓會”，分鄉(xiāng)鎮(zhèn)對信息采集員開展業(yè)務培訓，詳細講解普查對象、摸排內容、動態(tài)更新臺賬和系統(tǒng)錄入，為有效開展針對性服務提供數(shù)據(jù)支撐。

目前,全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)正緊鑼密鼓進行勞動力資源集息采集工作,全縣將于元月25日前完成對戶籍16-60周歲的有勞動能力人員,逐門逐戶逐人進行摸排,詳細詢問其身份信息、技能特長和就創(chuàng)業(yè)意愿等,并把采集到的信息登記造冊、錄入系統(tǒng),建立全縣勞動力資源數(shù)據(jù)庫,實現(xiàn)勞動力資源數(shù)據(jù)的動態(tài)更新和共享共用,為勞動者提供精準公共就業(yè)服務,為企業(yè)招工提供數(shù)據(jù)支撐。